Nachhaltigkeit einer Fortbildung in der Pflege prüfen

Die richtige Umsetzung Ihrer Fortbildung

Sicherlich bieten Sie den Pflegekräften in Ihrer Einrichtung immer mal wieder eine Fortbildung in der Pflege an, von denen Sie sich die Umsetzung in den pflegerischen Alltag und damit einen besseren Arbeitserfolg versprechen. Leider enden die Fortbildungen Ihrer Pflegekräfte oft mit der Veranstaltung und Nachhaltigkeit wie auch Inhalte der Fortbildung sind in der Praxis gar nicht bzw. kaum spürbar. Sie haben das Gefühl, dass eine Fortbildung oft als Alibi gelten, damit Ihre Mitarbeiter auf dem Papier nachweisen können, dass sie ihre Fortbildungspflicht erfüllt haben. „Die Schulungen sind durchgeführt und absolviert worden“, so steht es als Nachweis in der Personalakte.

Mehr Informationen zu Fortbildung in der Pflege finden Sie in "Stationäre Pflege aktuell".

Hat sich die Arbeit Ihrer Pflegekräfte nachhaltig verbessert?

Wenn nicht, sollten Sie nach einer Fortbildung „nachhaken“. So werden die Pflegekräfte in die Pflicht genommen, die Veranstaltung nicht nur zu konsumieren, sondern die Inhalte auch zu reflektieren und umzusetzen. Sie können die Wirkung und Effektivität einer Fortbildung in der Pflege entweder direkt oder aber nach einem längeren Zeitraum, z. B. nach einer Woche, in schriftlicher Form überprüfen.

Eine Auswertung der Fortbildung sollte immer durch Sie durchgeführt werden. Ein Fragebogen, den Sie Ihren Pflegekräften vorlegen, ist ein einfaches und auch effektives Mittel, um die Nachhaltigkeit zu erörtern. Nutzen Sie das folgende Muster als Anregung für

Muster

Fragebogen zur Messung der Nachhaltigkeit Ihrer Fortbildung

Frage	ja	nein	Wenn nein, gibt es bestimmte Gründe für Ihre Antwort
Waren Sie mit den Inhalten der Fortbildung zufrieden?
Waren Sie mit der Durchführung zufrieden?
Hat der Dozent Ihre Erwartungen erfüllt?
Wurden Fragestellungen zu Ihrer Zufriedenheit beantwortet?
Hat sich die Pflegequalität durch die Fortbildung verbessert?
Ist Ihnen die Umsetzung in die pflegerische Praxis gelungen?
Ist das Thema wichtig für Ihre pflegerische Arbeit?
Finden sich die geschulten Aspekte in der Pflegedokumentation wieder?
Setzen alle Kollegen, die die Fortbildung besucht haben, die Maßnahmen um?

Anmerkung: Fragen Sie zusätzlich Ihre Pflegekräfte nach Verbesserungen und Anregungen für eine kommende Fortbildung in der Pflege.

Tipp: Damit Sie die ausgefüllten Fragebogen zurückerhalten, teilen Sie diese während einer Dienstbesprechung aus. Geben Sie den Mitarbeitern 15 Minuten Zeit, diese auszufüllen, und sammeln Sie dann wieder ein.

Mehr Informationen zu Fortbildung in der Pflege finden Sie in "Stationäre Pflege aktuell".

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